クラスの揉め事は仕組みで減らせる！先生のための仕組み術

困ってるところのポイント、ここやったらすごいうまくいくっていうのは私がいろんな本読んでいろんな先生方にも聞きながら思考錯誤して良かったものっていうのを残しての結果なので私はやっぱりそこにすごい苦労したからこういう動画は助かるんじゃないかなと思ってまとめてみた感じです。

そうなんですよ。

2本出してって、それが先生たちのための1年間っていう先生のお仕事の中でこう1年間こんなことをポイントに置いていくとすごい楽になりますよっていう動画。アドラー式子育ていうテーマでアドラの弟子のドライカースさんって方がいるんですけどドライカーが書いている本のトピックに従ってずっと動画を作って70を超えてきましたっていうのが今ですね。

聞いた人からの感想とかって、『これはものすごい価値のあるものだよ』って。『なんでこんな安い会費でやってんの』って言われました。会社の経営されている方が見て『これやばいよ』って言いました。マネジメントとしてとか仕組み作りとして会社にも取り入れられるし部育成にもめちゃくちゃ取り入れられるところだけどっていう風に言われて。なので学校の先生以外の方もご家庭での仕組みづくりにこう工夫してみたりみたいなところはどうやらとても役に立つようです。

まとまっているし、こんなにこの先生たちのその仕組みっていうものに対して動画でまとまってることもアドラの子育てってものがよくわかったっていう風に言っていただきました。

最初の3日間でやること。給食指導の仕方とか色々です。

全部おすめです。本当になんですけど、最初の3日間かな?いや、でも全部おすすめなんですけど。

先生やってきて思うのはちょっとのかけ違いでだーってクラスがうまくいかなくなっていく経験をたくさんしたので、だから仕組みを整えておくことって本当に先生を楽にするんですよ。無駄な争いを仕組みでなくせるので、この1個1個どこにこうポイントがあるかみたいすっごい大事でポイントがありすぎてこの動画作ることにしたんですよ。

例えば給食の仕組み。実はすごい重要で食べ物の恨みって恐ろしいんですよ。基本的に人というのは『なんであいつは3回お代わりしたのに自分は1回目だったのにお代わりできなかったんだ』とか『なんでコロッケが残ってるなら言ってくれなかったんすか』とか給食中にふざけてる子がと組み合いをして給食がこぼれる多い少ないアレルギーの問題とかで色々揉めやすいんですよ給食って。

そこから言ってることと違いますよねみたいなことが起こってくると、めどくさくなっていくっていうことが起こるのでこれ仕組みを整えた方がいい。

簡単に言うと、例えばお代わりにもシステムがあって、誤解が起きないように仕組みっていうのは整えといた方がいいんですよ。お代わりっていうのはこの時間からですっていうのもそうだし、お代わり当番っていうのがいて、お代わり当番が何人分くらいですっての知らせた後、『野菜何人分くらいです?スープは何人分くらいです?どうぞ』っていう声の元を最初はみんな1回目ですよね。最初には必ず後ろを振り返てうのがあって何人ぐらい並んでんのかなの見た後に自分で揉め事にならないような量をこうねっていうのもみんなで話していたし、次のそのちょっと時間が経ったおりについては指で自分が何回目かっていうのを提示しながら並ぶんですよ。

1の人はやっぱりこう『あどうぞどうぞ』って優先される。ご飯がたくさん残ってる時にはご飯となるべくセットでのお代わりっていうのをお勧めしますとか色々あって配られた時にはも配られたままいただきますの後に減らしに行く人どうしても少ないと思うんですけど皆さんどうですかっていうのをこう意見意義申し立てをする人みたいなのを作っていたり給食当番が作る時にまず量がすっごい少ないすっごい多いみたいなのがすごい苦手な子が給食登板になった時に揉め事って起こりやすいんですけど先生がついみたいなしてる先生も多く見かける上で全然1年生でもつげますよ。

お手本っていうのがすごい大事なんですよ。『このようにつぐとちょうどええですよ』っていう量を最初に用意したらもう先生は丸付けの時間にしても大丈夫っていう風にすると子どもたちだけでうまく回るようになる。色々やるとぶつかってこぼれやすいので給食の同線っていうのはみんなで最初ツアーって言って確認するんですよ。このように並んでこういってこうでこのはい。『皆さん静かに席に戻ってほら誰もぶつからなかったね』みたいな当ていうの確認をするので揉め事が起こりづらいどうやって日直さんが呼ぶのがいいのかとかっていうのもあってだそういうポイントをご紹介してますていうような内容のものをもう35本ぐらい書く用意してるってのことですね。

この通りやってねってもではないんですけど、困ってるところのポイントここやったらすごいうまくいくっていうのは私がいろんな本読んでいろんな先生方にも聞きながら思考錯誤して良かったものっていうのを残してっての結果なので私はやっぱりそこにすごい苦労したからこういう動画は助かるんじゃないかなと思ってまとめてみた感じです。

増やしていきます。もう1つがアドラーのアドラ式子育てについて例えば論理的結末とはとか自分で考える子どもの育て方、言うことを聞かない子声の関わり方の目線でこんな風に言われていますってこんな分厚い本を1項目ずつやってってんですけどこれ読むよりすごい楽だと思う。10分見るだけだから。

親のよく落ちる罠は過保護ですみたいな内容だとどういう子に対してどういう関わりをするのがか過保護なのかその結果何が起こるのかじゃあそう思った時にはどう対処すればいいのかみたいな流れの中でアドラーの目線で言うとこういう例が紹介されてるし私はこういう風に実践をしてきましたよっていう事例も含めて毎回紹介してる感じです。これも同じく毎月1本ずつやってる。

毎月1本ずつやってます。先生を今までずっとやってきてすごい大変です。1年間マネジメントをしていく。こんなにやらせることが多い職業ってないんじゃないかなっていうくらいに子どもたちが8時頃学校に来てから3時半頃帰るまでの間っていうのはほぼほぼルール付けなんですよ。朝の準備して朝の回やって1時間目から4時間目やって給食べて掃除食べて掃除してで昼休み挟むけどまた5時間目6時間目やって帰りの回やって帰るっていうくらいに『自由にどうぞ』っていう時間すごい少ないからストレス溜まるんですよね子どもたちも。

これをうまくいくしかも宿題を出させないといけない本当にやっていただくことが多すぎてこれを全部全部先生が考えて毎回先生が指示を出して指示に従わないこう怒ってみたいなことやってたらお互いストレスでしょうがないしトラブルがもうとにかく起きやすいなっていう風に感じる中で仕組みを整えさえすればこんなに楽なんだは本当大事だなって思っていてそれ以外の心のこととかコミュニケーションのこととか授業の内容とかってのまた別になってきますけどそれ以外の仕組みが整ったら先生もう本当『頑張って』って言ってるだけで良くなるんですよ。その部分のポイントを役に立ったらいいな。

未来学園ホープにはスタンダード会員さんとプレミアム会員さんがいらして、プレミアムさんは月3000円なんですよ。で、スタンダードさんは月1000円なんですけど、スタンダードさんは月2本上がるのが毎月上がって、それを見たら前の月のが消えるっていう仕組みになっていて、なので新しいの見続けることができます。それ以外に相談会とかにも参加できますっていうようなものです。で、プレミアムさん、今までのものが全部アーカイブで残っていて見ることができますっていうものになっているので、一旦この70本見たいなと思う方はプレミアムの方に入っていただくと最初の注目のところに動画一覧っていうのがそれぞれ上がってるので、見ていくことができますっていうようになってます。ちなみに相談会も親御さん向けに1回、先生向けに2回月にやってますよ。

できます。

公式LINEからもう出し概要欄からかな?ホームページから申し込めるようになっているので会員になるっていうところ押していただいてお申し込みいただければこの動画がどんなものかなって気になる方に今見てくださっている方で公式LINEの方に『動画』って感じでコメントいただくと先生たちの1年間から『4月最初の3日間でやることその1』っていう1本動画とし子育ての方から『勇気くじきと勇気付けっていう違い』をお話ししている動画それぞれ1本ずつ2本プレゼントしますので是非ぜひご覧いただけたらと思います。全部いい動画なんで是非サンプル見てみてもらえたら嬉しいです。よろしくお願いします。